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　　一個涵蓋健康、日化等多個領域，資產數以億計的企業老板，突然對各種稀缺名木、奇形怪石產生了濃郁興趣，并投入巨資尋覓這些他心目中的“寶貝”。當員工們竊竊私語時，卻發現天天生活、工作的工廠正悄然發生著變化，自己正置身于一個融匯了國內外珍稀名木、奇形怪石的現代園林式工業園中。在直銷立法5周年到來之際，寧波三生日用品有限公司董事長黃金寶抵達四川，他此次來川，還要特別考察成都的川派羅漢松。

　　投下巨資 構建園林式工廠

　　“我們是做健康產業的，我們不僅要提供優質可靠的健康產品，在企業文化、工廠環境等方面都要堅持這樣的理念，將工廠建成一個園林式的工業園。”黃金寶介紹，在自己的工業園內，現在已經建成了松樹林、樟樹林等林區，廠區里隨處可以看到郁郁蔥蔥的樹林，綠色，始終是工廠的主色調。

　　在三生工業園內，房前屋后共有200多畝樹林，是當地林木最多的企業之一。前不久，中國綠色碳基金鄞州專項成立典禮就在該公司進行，原因就是因為這里樹多。此前，公司用于種樹的錢已經達到了5000萬元。

　　在黃金寶的公司里，有五六十名園林工人專門負責維護這些古樹名木。他說，剛開始種樹是因為企業以生產保健品為主，而樹木也是可以給人們帶來健康的，所以他就考慮在公司多種些樹。慢慢他就對這些樹木產生了感情，花在這方面的錢也越來越多。再后來通過四處購買樹木，他還發現，一些名貴樹種資源出現了短缺，公司花錢將這些樹木買回來養護，也是對這些古樹名木的保護。“這些樹木是不可復制和再生的，若不加以保護，在遭遇惡劣環境和人為破壞后，將越來越少。”黃金寶說，自己栽種這些樹木并非為了賺錢，而是將這些稀缺的樹木栽在工業園區，可以讓樹木、企業、產品和員工相融共生，和諧發展。他打算把這里建成一個集現代工業生產、古樹名木成蔭的觀光、科普工業園林。

　　長青基業與世界分享和諧

　　“樹木可以給我帶來很多樂趣，在樹林里上班讓我感到很輕松，我的員工們也都是這樣認為的。”在三生全球生產基地——三生健康產業園內，隨處可見的古樹年輕的也有數百歲，年長的則已活了近千年，全部是在黃金寶親自指揮下種的。這些樹也寄托了黃金寶的企業經營哲學：做企業就應該像種樹，而不是像種草，樹的成長不易察覺，卻年復一年，日益高大。草雖然看似長勢迅猛，卻年年更換，永不長大。所以，這世上只有古樹、大樹，卻沒有“古草”、“大草”，企業也是一樣。三生，要做樹一樣的企業。永續經營，穩健發展。根深葉茂，基業長青。

　　黃金寶認為，企業和諧發展之道不是單純追求利潤的最大化，而是在企業、個人、社會達成相互促進的良性發展基礎上再去追求企業利潤。因此，三生立下了清晰的企業愿景：做最受人尊敬的國際化直銷企業，并將“弘揚5000年中醫藥養生文化，提供優質健康產品；打造全球最佳事業平臺，幫助人們獲得‘健康、幸福、成功’的和諧人生”作為企業的使命。

　　“和諧人生”是三生文化的靈魂。黃金寶和他的三生員工一直熱心于各類公益事業，號召三生人投入到慈善事業中來，為那些需要幫助的人伸出援助之手。在 “共享健康，分享未來”的企業理念的指導下，寧波三生秉承和諧發展的思想，經濟效益和社會效益并重，始終關注社會弱勢群體，以愛心和行動實踐著“生存、生活、生命”的三生核心文化，為建設和諧社會貢獻著自己的力量。

　　三生公司成立以來，始終堅持責任與發展同行，積極投入各種社會公益事業，累計捐款捐物幾千萬元。據了解，僅就寧波鄞州一個地區，三生公司就先后投入各項資金和物資近千萬元，此次寧波鄞州碳匯基金成立，三生更是一次就捐出500萬元。